时辰：2023-03-10 15:05:44
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1、本班的根基环境
我班五年（1）班，是一个男生多女生少的班级。男生在班里都很是好动，平常平凡课间非常钟有一局部先生宁静熟习较为稀薄，在班里跑动，或彼此打闹。有的先生出格喜好在课室外的走廊上玩，高低楼梯不是靠右行走，而走在中间，脑筋中的宁静熟习较弱。本班先生不养成严酷遵照规律的步履习气，个体男生有不听批示的景象。有一点便是这个班，在有教员在的环境下不敢分隔违返规律。两操和体育勾当本班都比拟好。
2、本班的宁静隐患
本班还存在着必然的宁静隐患，如班级的宁静员还没
真正落实好，每天还不先生在班里值勤；班里不设立班级宁静日记。先生的步履品德还够标准，集队会议另有个体男生在步队中打闹。一、早读前操持空白；二、课间操持不到位；三、是班干部的宁静熟习不高；四、是缺少常态有用操持。
二、对峙主题教诲，其实有用落实下级的请求
1、行走宁静：借助典范的案例，身旁的人和事，停止言传身教，并构造主题班会让先生熟习到，在校园内行走，不能冲跑，不得追逐打闹，高低楼梯靠右行。
2、勾当宁静：校内外勾当，构造操持要到位，存眷出格先生和出格人群，睁开小我勾当要有筹算、有构造、有体例，到场各勾当要服从批示，有序停止，不做有风险的游戏。
3、交通宁静：我校地处富贵热烈的城中村中间，人流麋集，人群庞杂，环境卑劣，四周交通相对庞杂。先生都是来自于天下各地的乡村地域，遵照交通次序的熟习较差，不知天洼地厚，文化程度低，家长教诲操持软弱。经由进程主题班会，让先生熟习到要严酷遵照交通律例，不骑自行车，和矫捷车，电瓶车等，过马路，不冲红灯，要走人行道。
4、饮食宁静：因为黉舍周边都是无牌无证的饮食场合，个体户，饮食卫生严峻。一方面是与家长停止相同，经由进程QQ群、校讯通等搜集联动；一方面增强指引，从思惟上促使先生前进饮食宁静的熟习，从步履上谢绝卫生宁静没保障的食物；不吃零食，不吃不洁净的东西，不要暴饮暴食，不买无牌饮料。碰到食物中毒要打120德律风。
5、消防宁静：消防宁静牵动千家万户，培育先生若何停止自护自救就非常须要。一方面是对峙每一个月一次的消防操练练习，前进师生消防宁静的熟习，把握更多消防知识，把握简略的、须要的操纵手艺；一方面是加大宣扬教诲的力度，让先生熟习到：不玩火，不玩烟花爆竹，在家里要谨慎用煤气做饭。碰到火灾要打119德律风。
6、人身宁静：小先生自我掩护熟习软弱，才能不强。上学时期，不能走出校外，如要外出必然要叨教班主任，由班主任德律风告诉家长保安室开出放行条才能由家长带进来。碰到风险要报警，德律风要打110、
三、对峙常态操持，有用避免宁静变乱的产生
1、职员操持：每一个班每天都要有宁静员，担负班级的宁静使命，班主任每天都要正视本班的先生到校环境并做好挂号。副班主任要配合正班主任使命。
2、到校操持：每天早上，到校的本班先生要在黉舍，指定的地址排好队，到八点十五分同一带队回班。放学要在指定的地址列队，由班长或体育委员带队出校门。
3、课间操持：课间非常钟，不能在班内，过道，走廊上追逐打闹，不能玩风险的游戏，要有宁静员值班。
4、课上操持：对峙教员当课宁静义务操持，请求讲堂上无时无刻地存眷先生的静态，让先生满身心肠投入进修。
5、放学操持：每天对峙上最初一节课的教员，必然要构造先生列队出校门，并署名，如要留堂要与家长获得接洽；夸大先生在路上不得逗留，要先回家。
6、勾当操持：教员必然要亲临现场，构造先生到场。
四、对峙使命深思，不时完美班级操持的轨制
1、班级操持轨制：每天都要由先生宁静值日，填写班务日记，指出缺少的处所。每礼拜一总结上礼拜的进修、规律、做操、大课间等环境，褒扬有超卓表现的先生。
2、事务处置预案：一但事务产生，教员第姑且辰掩护先生的宁静。接着与黉舍担负宁静使命的率领、校长反应环境，并实时与家长相同，争夺在最短时辰内把事务处置好。
3、事务跟踪操持：班主任，或当班教员必然要与先生家长获得接洽，调和处置，把事务完整处置好。
4、使命思绪调剂，不管甚么时辰都要把宁静放于首位，只需宁静才能谈得上别的进修，糊口，使命等。
五、对峙使命交换，极力前进班级操持的程度
1、使命小结时限：每礼拜（周）总结一次，并提出请求。
2、学期使命深思：对全学期，本班在宁静方面做得好的停止总结，得出履历，对还做得不够的设法停止补够。写出使命总结。
构成有序假想：
构成有序假想，便是要长于发明题目，长于阐发题目，长于思虑改良，不时使宁静使命有序化、迷信化、公道化、合法化、有用化、优良化。
六、详细使命支配
玄月：
开学宁静教诲，出好第一期宁静使命墙报。
十月：
“十一”节假期宁静教诲，泅水宁静教诲，构造一次主题班会。
十一月：
交通宁静教诲，构造一次主题班会。
十仲春：
班级宁静员培训，支配使命，构造一次宁静主题班会。
一，学科扶植
1.抓好重点学科的扶植使命.我院已拟定了国度重点学科政治经济学的2007-2010年的生长筹算，根据筹算进一步落实:自动培育生齿·资本与环境经济学，东方经济学，游览操持等学科，力图在新一轮重点学科报告中再有新的冲破.
2.做好"十一五211"的扶植使命.根据已必定的"十一五"211扶植筹算，落其实2008年度的各项使命，使我院学科扶植再上一个新的台阶.
3.加大对操持学学科扶植撑持力度.在已成立的操持学学科扶植率领小组的率领下，进一步加大对操持学学科扶植的撑持和投入力度，进一步鞭策我院操持学科的生长.
4.做好第十一次学位点的报告使命.在2008年第十一次学位点报告地区经济学，财产经济学，管帐学博士学位受权点，工商操持博士学位一级学科，操纵经济学硕士学位一级学科.
二，师资步队扶植
师资步队扶植的重点在于优化布局，延续对峙"培育"与"引进"相连系步履.
1.重在引进高条理人材和欠缺的人材.高薪雇用3-5名海内留学返国职员;引进1-2名传授;引进1-2名紧缺专业有现实履历的教员.
2.经由进程本身培育和再培育的体例优化教员布局.选留3-5名博士，遴派3-5名教员到国际一流高校去访学，博士后研讨，遴派5-8名青年教员到外洋进修和合作研讨.
3.成立和完美讲授使命职员的鼓动勉励和束缚机制.经由进程讲授，科研，操持立异团队扶植，进一步变更泛博教职工的自动性，缔造性;经由进程完美教员员工的查核轨制，起到奖勤罚懒的感化.
三，人材培育
1.本科讲授仍然以标准操持，前进品德为中间.在现有本科讲授所获得的功效上，进一步正视本科的讲授品德使命，完美讲授督导制，增进讲授使命的标准化;加大双语课的比例;增强课程扶植，前进培育品德.
2.加大本科招生轨制的鼎新.争夺经济学，企业操持等专业试点面向东南大学理工科的二年级招收先生，加大鞭策学科穿插，培育复合型人材的力度.
3.研讨生培育中强化从招生，培育，学位授与的进程操持.一是加大研讨生招生中的宣扬力度，吸收优良生源;二是试点将硕士研讨生和博士研讨生买通培育，硕士研讨生全数实施两年制，加大硕士研讨生直博比重，优异先生间接攻读博士学位;三是健全和完美研讨生培育进程的轨制扶植，拟定和完美研讨生指点教员的静态查核轨制;四是重抓研讨生的学位论文品德，前进博士研讨生的查核标准.
4.MBA教诲重在晋升品牌，前进条理.在现有MBA教诲中扩展规模，前进品德的根本上，进一步前进条理，晋升品牌，拓展生长空间，为争夺得EMBA的办学资历.
5.把学历教诲和非学历教诲相连系.对古代司理人培训中间，研讨生课程进修中间停止进一步标准操持.
四，迷信研讨
1.前进科研功效的嘉奖标准，鼓动勉励出高条理科研功效.现有的科研功效从数目上已有了较着的改良，但高条理刊物偏少，2008年包含后续的生长是力图出一批高条理的科研功效.
2.进一步正视名方针报告.虽然科研名目数目和到款经费纵向比拟较着增添，可是横向比拟较着缺少，进一步加大科研名方针报告，力图拿到2-3个国度天然迷信基金名目，3-5个国度社科基金名目.
3.进一步正视奖项的报告.正视奖项的报告，要充实操纵这一有用的评估体系，力图有更多的科研名目能获得高条理的奖项.
4.进一步加大国际合作名目.中德企业研讨所，东南社会经济生长研讨中间等国际合作名目已有了一个比拟好的初步，应进一步正视国际合作名目，拓宽名目来历渠道.
五，学术交换
1.停止1-2次国际学术会议，2-4个国际学术会议.2008年争夺停止1-2次国际学术会议(留美经济学会议主理，东南大学包办的西部大开辟国际学术研讨会);停止2-3国际学术会议(第二届政治经济学年会，天下经济学讲授指点委员会及院长接洽会).
2、先生的糊口被品、衣柜钥匙等调剂到位，为先生的平常糊口供给便利。
3、实时关怀落实先生的穿着增添状态，按黉舍请求搞好“晚检”，实时领会先生的安康状态，对突发疫情环境做到实时挂号。
4、对自理才能软弱的先生予以全方位的指点催促，对自控才能软弱的先生予以更细化的羁系。
5、对身材状态不佳及内心有误差的先生予以更人道化、详尽殷勤的赐顾帮衬及赞助。
6、对班主任教员的平常操持使命予以强化、细化。常常排查宿舍操持中的宁静隐患，发明宁静隐患实时上报并提出排查定见。标准操持，使宿舍操持使命更标准、更具人道化。
黉舍社团操持使命筹算一
一、做好惯例使命。
1、完美社团部的各项轨制，包含对各社团的操持轨制和外部的各项轨制。
2、做好院级各社团的平常使命，包含其惯例勾当签到、每一个月勾当筹谋书功效册、使命材料的上交、勾当抵充晚自习、会员证的建造等。
3、按期更新社团部博客，让社团静态一目明了。
4、鉴戒办公室“每周记事”的情势，编写每周社团快讯，增进各个社团对近期静态的领会，经由进程各个社团勾当之间的彼此鉴戒进修，自动立异内容与情势，从而增进社团勾当的丰硕性。
5、社团部持久材料的搜集、存档与清算。
6、测验考试成立社团理事会作为在社团部间接率领下的社团自治机构，由其担负学院平常的社团使命。
二、社团搜集化扶植。
在人文学院“进修型研讨型”团委、先生会扶植的大背景下，社团部必须紧跟其步调，加速鞭策人文学院社团搜集化扶植。详细包含鹿鸣书院博客圈、学院网站扶植、社团部和各社团的博客扶植。
在搜集化的平常保护方面，做到两个“实时”：①要实时上传最新材料，保障社团静态的实时更新;②做好与编辑部的相同交换与合作，实时将通信照片颁发与博客、博客圈，真正实现搜集化使命进修。
三、睁开一系列特点勾当。
1、首要勾当;有关上学期就想睁开的“人文社团文化节”(该勾当是为了揭示佳构社团的.风度，宏扬校园文化)自动落实睁开。
2、其余勾当：如睁开反应不错的社团培训系列勾当、社团之星评比勾当等。
四、鞭策社团的勾当惯例化与轨制标准化扶植。
做好对各个院级社团的操持使命，鼎力撑持和赞助社团勾当的睁开，有用增进社团勾当惯例化;自动立异和完美社团操持体例，鼎力鞭策各个社团(出格是成立时辰最短的艺术团)的各项轨制的完美和标准化生长的使命。同时要做好新社团的成立使命，并连系我院现实，鄙人学期自动指点成立新的社团，以丰硕校园社团文化。
五、增强各个社团之间鉴戒与交换，从而增进彼此间的生长。
就学院外部而言，各社团生长的环境是差别的，是以有须要做好各社团之间的交换、调和使命，每一个月按期召开会长理事会议，彼此交换履历心得;
就黉舍全数而言，自动睁开与兄弟学院的交换使命，按期构造学院各社团会长理事到兄弟学院观赏进修，不时前进社团使命水品，增进社团全数生长。
六、做好与重生的相同交换使命
充实筹办响应的与社团相干的内容停止讲授申明，比方对“社团学分”作公道了了的诠释等，赞助重生更好地懂得与挑选响应的社团。该情势可以或许在新须生交换会上冗长睁开。
黉舍社团操持使命筹算二
时辰流逝，飞星流转。人不知鬼不觉已渡过一年，咱们先生社团连系会也已4周岁了。但任光阴流逝咱们的使命仍不会懒惰。我信任在新的一年咱们将迎来加倍广漠的天空。在上学期社团连系会的使命中咱们有咱们的立异、有咱们的鼎新、有咱们的成就，但也有一些缺少的处所。在本学期中咱们将在不时改良本身缺少的同时，延续承袭感性思虑与克意鼎新立异的精力，指点和赞助我校先生社团睁开更多丰硕多彩的社团勾当，增强使命内容体系化、外部操持标准化、优异勾当品牌化和信息办事搜集化扶植，为首创我校先生社团百花怒放、群芳竞艳的杰出场合排场而不懈极力。
特拟定出本年的使命筹算:
一、指点思惟
对峙马列主义为根基现实，以理论“三个代表”为首要思惟，以办事前生本质拓展、办事校园文化繁华为方针，以实现办事青年，办事大局，增进先生成才生长，增进西部生长为步履指南，以打造佳构社团为重点，兼顾其余先生社团，一手抓社团勾当睁开，一手抓社团标准扶植，将一个体系化，标准化，品牌化，搜集化的社联推向新的生长阶段，终究到达办事前生第二讲堂的方针。
二、斗争方针
1、立异使命机制，增强社团操持，完美社团联外部操持轨制，增强与各局部的接洽为根本，成立杰出的社团联办公中间的抽象。
2、增强与各局部及黉舍社团的接洽，晋升社团联办公中间的生长条理和程度;
3、前进社团联办公中间的先生干部综合本质，打造一支战役力强，营业精晓，有构造，有规律的先生步队;
三、详细筹算和使命
为了连系学院鼎新生长的现实，调和配合好社团联各局部的使命，使办公中间的使命有序的停止，咱们做了以下支配:
1、增强干部教诲。
社团干部是社团使命的主体，只要保障了社团干部步队的前进前辈性，才可以或许有社团使命的前进前辈性。是以，开学初，咱们将要把对干部的教诲当一项很首要的使命。可以或许从以下几个方面脱手:
1)构造其成员停止思惟教诲，在使命自动性、使命自动性、使命为了谁、干部的抽象和对社团和干部的正必定位上停止教诲;
2)停止相干使命上的指点教诲，以保障在使命上谙练，前进其效力。
2、完美外部操持轨制，增强操持。
办公中间作为一个构造局部，必须要有构造、有规律。办公中间在良多方面都还不完美，是以咱们务须要增强这方面的使命。在总结中摸索，在摸索中前进。对局部不健全的规章要健全，对不完美的轨制要补充，对分歧适的划定停止点窜。使社团联和办公中间的操持更标准、有序。
3、增强进修与交换，立异使命思绪
增强与社团联各局部之间，和与校级、院系的社团接洽;增强与团委办公室的交换，使办公中间不时前进，并安康有序的生长强大。
四、详细使命支配
三月:1、做好本年的使命筹算
2、做好第四届社团文化勾当节的落幕式
四月:1、外部停止换届推举，调剂社团连系会先生干部步队。
2、清算各社团材料，使其完美，完美社团联规章轨制
蒲月:1、指定外部操持体例，并严酷实施;
2、辅佐搞好校园科技文化节勾当，同时增强外部构造扶植。
七月:1、对本学期使命停止总结
2、兼顾各个社团的“三下乡”勾当
玄月:1、拟好招新筹算，实现招新使命;
2、实现各社团新同窗的注册
3、拟定出放学期详细筹算。
十月:1、总结招新使命
2、对新社团连系会的成员停止干部培训;
十一月:1、实现第五节社团文化勾当节的筹谋;
2、配合各局部自动睁开社团文化勾当节;
十仲春:1、清算各个社团文化勾当节的总结;
2、社团联周年庆勾当的睁开;
3、评出社团文化勾当节中的优异社团及小我。
黉舍社团操持使命筹算三
一、使命主旨
协会本着“调和、热度、务实、摸索”的使命理念，做到彼此进修、交换、配合前进、配合晋升、自意向前、热度风雅的使命主旨。
二、使命主题
在院团委果率领下，环绕社团连系会的详细支配，以协会生长为焦点，以招收会员和知足泛博会员的喜好为方针，以保障泛博会员的权力为方针，以睁开协会勾当为手腕，以不变协会为根本，构造相干知识手艺大赛和协会勾当，以知足会员和泛博先生的精力文化须要，办事校园文化扶植。
三、重点使命
1、未来两个礼拜内生长、招收会员
2、把协会大致框架完美起来
四、局局部派
1、会长、副会长：做好平常平凡的平常监视操持，构造筹谋各部勾当，学期末对会员和部长做最初评定
2、构造部：规画协会各方面事变，担负协会平常会议筹办使命，做好例会记实，和会员档案的操持使命
3、宣扬部：宣扬协会勾当，为勾当筹办文娱节目
4、外联部：担负对外接洽和校内其余协会，为勾当约请佳宾
5、财政部：担负协会的平常开销和资金的保存。手艺部：担负装备查抄、保护、拆装及归类清算;专业手艺指点和宁静指点
6、手艺部：担负装备查抄、保护、拆装及归类清算;专业手艺指点和宁静指点
五、例会轨制
协会的例会分为会员大会、会长会议、部长会议和局部会议四种。统统预会职员应严酷遵照会场规律。各类会议召开的前提背景和根基会议事务：
1、会员大会：协会的权力构造，会员大会每一个月召开一次。总结当月使命并对下月使命作出筹算。
2、部长会议：由各部部长构成，每周一次，会商协会上一周的勾当和本周使命支配。若有出格环境不能列席会议需写出版面请求，会议由专人做记实。
3、局部会议：局部会议由部长视环境决议会议召开的时辰、地址及次数，首要查抄本月使命停顿环境。局部会议由部长掌管。局部会议，部长、副部长、会员必须到场。若有出格环境未能列席会议者，必须向部长或主管会长叨教，经核准前方可不列席，不然按列席处置。若有严峻勾当，可由部长姑且调集召开姑且会议，转达下级唆使，并研讨使命停顿。局部外部要做好会议记实。
4、各项会议请求尽可以或许短小精壮，将题目集合处置。局部会议记实各局部应妥帖保存，学期期末交构造部存档。
5、例会的缺勤环境将作为查核会员干部的参评标准之一。
六、人事查核轨制
为充实操纵新动力燃气协会人力资本，发明优异人材，标准操持，前进效力，鞭策协会疾速安康生长，特拟定本体例。协会人事查核本着公允、公道、公然的准绳停止,查核功效归入协会评优使命。本体例所划定人事查核事变由构造部和会长会议操纵,其余任何局部和小我不得干与,阻扰查核使命。协会人事查核首要基于缺勤环境、会议规律、绩效三个方面停止(此中缺勤环境包含会议缺勤环境和勾当缺勤环境)。
七、查核方面
(一)缺勤环境
1、协会实施严酷的缺勤制查核,不能列席会议或到场勾当者,须有合法来由并向各部部长告假。
2.每次勾当会员到场后应起首到担负局部签到。
(二)会议规律查核
1、协会任何职员进入会场或勾当现场应先查抄通信东西是不是调为振动或关机，若不，应实时调剂。
2、若呈现会中手机或其余通信东西铃响，影响会议或勾当次序，一次会议或勾傍边同一人呈现第二次近似环境，视情节而定，赐与在局部大会停止传递攻讦
3、不得无端迟到。
(三)绩效查核
协会职员必须实现协会交给的使命，若不实时或未实现使命，给协会带来丧失者根据差别环境赐与处置;环境严峻者间接解雇出会员步队。
(四)查核体例
会员的查核：接纳做事自评、局部共事互评、地点局部部长点评，构造部的查核记实，按必然比重综合作出最初的查核评估。
部长的查核：接纳所属局部评估、部长自评、其余部长互评、会长和副会长评估，构造部的考勤记实，按必然比重综合作出最初的查核评估。
对会长、副会长的查核：接纳会长、副会长自评，会长、副会长互评，各部部长评估，构造的考勤记实，按必然比重综合作出最初的查核评估。
八、档案轨制
从协会可延续生长的角度动身，协会有须要成立一套完美的档案轨制，协会的各届使命成员应当真清算并妥帖保存好协会的统统材料，做好协会的存档使命。暂划定从上面几方面保存协会的档案：
1、妥帖保存协会会员的入会材料
2、妥帖保存历任会长、部长的学期使命筹算和总结
3、妥帖保存历任会长、部长退职时期的使命假想书及离职使命报告
4、妥帖保存协会的历次勾当筹谋筹算及勾当总结
在新的学期里，为了更好的阐扬宿管部的出格本能机能，顺遂的睁开各项使命。本局部将会延续阐扬团学会的使命主旨：经心全意为先生办事，做好先生的使命，持久与学院教员相同。阐扬先生与教员之间的桥梁感化。咱们岂但要把本身的本职使命做好，并且还要在这个学期里作出咱们局部的特点。丰硕同窗们在宿舍里的糊口，前进同窗们的宿舍糊口品德。咱们在新的学期里做了须要的使命调剂及支配。完美宿管部的使命，并做了新的使命筹算。
一、睡房操持：本学期的宿管部平常使命重点标的方针仍然放在宿舍上，首要分为睡房查夜、睡房卫生、睡房宁静。
1、睡房查夜方面：做到每天查寝，双休日也照旧（除节沐日外），并接纳定时查抄、特定查抄轨制。
（1）定时查抄：在早晨10：30时查抄各个睡房，睡房职员是不是到齐。
（2）突击查抄：在出格的节沐日时期，经由进程平常平凡的察看领会，对个体睡房停止突击查抄。
（3）特定抽查：经由进程平常平凡的察看领会，对个体比拟出格的睡房,咱们将在早晨11：30今后停止抽查。
2、睡房卫生方面：经由进程黉舍后勤与宿管部平常平凡的查抄。领会各个睡房的卫生环境，加大操持力度，使xx学院能在黉舍据有更多的优异睡房和文化睡房。详细使命接纳定时查抄和突击查抄，实时统计数据。
（1）定时查抄：每周礼拜一12：30催促和查抄睡房大扫除。
（2）突击查抄：每周一至周五肆意一天，查抄睡房，领会对峙和扫除环境，对卫生较差的睡房上报教员停止处置，按期把评分统计功效交到先生办公室，对评比中优寝与整改睡房，停止全系传递褒扬与攻讦。
（3）统计数据：对黉舍后勤的卫生功效反应单停止统计、清算和确认，并存放到办公室档案。
3、睡房宁静方面：提示同窗们在睡房必然要保存好本身的财物。外出时不要忘关门。睡房成员之间要处置好干系，对打斗打斗的环境停止劝止，并实时上报教员，和在本学期还将延续睁开犯禁电器的宁静查抄，严禁操纵热得快等大功率电器，同时针对先生睡房宁静存在的隐患，如在睡房内私拉电线、操纵犯禁电器，停止逐一排查，请求整改。
二、睡房文化方面：本学期将停止“污染丑化睡房”“十佳睡房长”及睁开“调和睡房”的评比勾当。首要工具是09级重生，也包含各级须生。对获奖睡房赐与充实的必定。
三、驱逐重生方面：在重生报到时期，辅佐教员做好迎新使命，出格是做好重生的睡房支配使命，并指点重生做好睡房物品安顿和睡房卫生使命。
四、局部招新使命：为了本局部的生长与强大，在重生军训完以后，我局部将和先生会统统局部一样经由进程公然招募，向大一各班的重生宣扬本局部的职责和义务，并经由进程逐一口试，做到公允公道，替我局部招募一批有识之士，再颠末一个月的试用期，经由进程了查核后，将其聘请为本局部的正式部员，随后再做好对新部员的使命交代。配合为学院的全数同窗办事。
五、xx学院对宿舍的指点思惟：本学期宿管部使命以增强同窗们的思惟品德扶植，和扶植调和和睦睡房为指针。对在平常平凡将渣滓扫到门口的睡房停止系内攻讦、系内扣分等体例，在校率领眼前揭示xx学院以洁净的环境培育人、以严酷的操持培育人、以仔细的办事赞助人的光辉抽象。
本局部将会延续阐扬享乐刻苦精力，创出佳绩。在教员的指点和赞助下，在咱们的配合极力下。信任咱们的宿管部会不时的前进，信任xx学院的今天会加倍光辉！
为了更好的生长xx系团总支先生会使命，使xx系团总支先生会在我校更有安身之地，并且让同窗们获得更多的欢愉。主席团总结上学期的履历，吸收上学期的缺少的处所，对这学期拟定以下几点使命筹算：
一：主席团分担局部轨制。为了增进局部的调和生长，对局部起催促感化，经主席团研讨决议各局部由主席团成员分担。主席团成员对局部的生长起搀扶赞助感化、提示感化，准绳上不触及局部的详细的使命环境。出格环境，须要触及局部的详细使命时，须由主席团全数成员会商赞成前方可停止。
二：例会轨制。为了更好的增进我xx系团总支先生会实时、疾速、有用的处置平常使命，主席团定于每两周召开例会一次。例会时辰为周二16：30。部长级（含）以上干部参会，出格环境可带做事到会。会议首要内容为各局部报告请示上两周使命整体环境，支配下两周使命筹算。配合参议在上两周使命中呈现的题目或提早防备鄙人两周使命中行将碰到的题目，群策群力，联袂合作，配合面临。
三：正视干部身份。作为xx系团总支先生会的一名干部，起首要深切的熟习到是一种名誉。在同窗眼前是一块“招牌”，以是必须时辰以干部的身份请求本身，出格是在使命中不能呈现嚼槟榔、吸烟等有损先生会干部的抽象。
四：正视调和。局部与局部之间，部长与做事之间都是同级的干系，切不可居高自负，要做到调和相处，配合前进。只要如斯，睁开勾当才能有用、胜利。
五：少做事，做实事，做本色。勾当的睁开不要良多，关头题目是在精不在多，要做实事，做到本色方面，不要做空空而谈的使命。做到了本色，那末先生会的抽象在同窗们心目中会前进到更高的高度，进而无益于咱们使命的睁开。
六：正视宣扬。局部之间睁开的勾当，起首要正视宣扬题目。好的宣扬会让勾当胜利一半。在停止海报宣扬的同时也要停止官方的宣扬。简而言之便是在同窗们的茶余饭后宣扬，让他们渐渐熟习到这个勾当，耳濡目染的就会正视这个勾当，从而自动性很高的到场这个勾当。
上面是主席团会商研讨后，各局部11年放学期的整体纲领：
体裁部
1.培训除夕、校庆晚会的节目掌管人，若是前提许可的话，构造先生会成员排演节目，在晚会上表演。
2.任何社团停止会议或勾当，派出人手赞助对峙次序，并协同构造详细勾当。
3.构造一场班干部、先生会干部联谊赛。
4.若是时辰上许可，在沐日里停止一些先生会内的勾当名目赛，如：乒乓球赛、篮球赛、羽毛球赛等增强各局部之间的接洽，增强先生会成员的体质。
宣扬部
1.招收有写作、绘画拿手的同窗进入宣扬部，使宣扬部使命效力前进。倡议成立字画喜好者协会，赞助宣扬部使命。
2.自动与各部接洽，配合各部使命，定时更新橱窗、黑板上的内容。在内容上寻求立异，增强作品吸收力，以改变曩昔板报无人看的环境。倡议评比出优异的板报，向全校公示，让更多同窗去领会，从板报上学到知识。
3.严峻事务的宣扬和应急宣扬。
构造部
1.辅佐团、副布告收缴团费，推优入团（入党）。
2.例会考勤。
3.其余平常使命。
社团部
1.社团部构造协会本学期睁开一到两次勾当，获得较好的民心功效。
2.本学期必须生长1~2个社团。
3.领会和细化协会的详细使命使命和请求。
4.停止社团设想大赛。
消息采编小组
1.倡议实时和院及别的系部团学干部获得接洽，以争夺更多的消息素材。
2.消息小组还应当雇用一名精晓电脑网站建造的先生，以便利小组博客的重组与向泛博同窗奉行。
3.倡议在前提成熟的环境下于同窗们傍边睁开一次“消息记者”大赛。
4.可以或许和进修部、映画交换社连系推出xx系系报（月版）。
进修部
1.规画好11·17国际大先生节勾当。
2.支配、统计各班先生考勤使命（每周一次）。
3.墨守成规的做好平常使命。
劳卫部
1.11月份睁开文化月勾当。
2.墨守成规的做好平常使命。
以上便是各局部11年放学期使命生长纲领，各局部干部当真进修、当真看待，如无出格环境，整体生长标的方针不能变化。各局部的立异勾当可以或许在局部筹算中表现出来，真正实施必须由主席团会商研讨决议。
一、 勾当工具
xx体系统班级。
二、 勾当主体
经贸先生会全数。
勾当内容简介
本次勾当是由治保部构造筹谋，由先生会全数到场落实的，该勾当具备持久性、持续性、偶尔性等特点。持久性是指该勾当一旦落实就会写入先生会义务轨制，根据事后拟定好的情势轮回，持续性是指该勾当将以年度筹算为根据，对勾当工具停止定量不定时持续的监视，偶尔性是指在履行进程中详细哪天、甚么时辰查都由各组小组长担负支配，其余人一概不知一次保障勾当的公道。同时咱们局部将设立记实组，实时将查抄功效做好记实，以便未来作为某些勾当（比方经贸星光残暴等）的评比根据，一样对某些旷课景象比拟严峻的班级将交给系里处置，咱们可以或许用传递攻讦的体例按严峻性赐与必然的正告。
三、 勾当详细操纵情势
由我局部根据搜集下去统统被查班级和查课职员课表，分组后对应分派使命到个小组，各小组由一人带队，各组担负体例由本组担负班级每周的上课时辰表，同时体例本组统统职员无课时辰表，而后上交两表及查课筹算。查课是由个小组长带队根据上交的筹算追查各班级到课人数，功效一式两份一份由先生会集合保存，别的一份交给该班级教诲员或班委，由他们连系当堂课点名环境上交旷课职员名单及旷课来由最初集合保存期功效，这里就须要各班委和教诲员的辅佐。
四、 勾当方针
a) 增强校园学风扶植，为大师营建适合进修环境和进修空气。
b) 经由进程勾以后进先生会各成员之间连合合作熟习、增进彼此熟习、增强其义务感。
五、 勾傍边可以或许呈现的题目及处置筹算
因为勾当规模较大触及工具浩繁，勾傍边最大的题目在于查课以何种体例停止才能前进操纵性，针对此题目我局部经会商给出此筹算：将统统被查班级分为多少组，一样将先生会成员分红对应的多少组，每组在各小组长的率领下对本组担负的几个班级停止定量不定时的抽查，针对两个或是三个班级在一路上专业课的环境，咱们可以或许将这些班级分到同一个组便利查课。
六、 本次勾当应对峙的准绳
起首，食堂职员都要按划定操纵，厨师上岗操纵时需戴帽子、带口罩。在现有的消毒举措办法下，进一步成立消毒、无菌看法，要把食堂器具与消毒刹虫剂严酷分隔，确保食堂的环境卫生与宁静。别的食堂要把好食物关，果断根绝“三无”食物，熟食加盖，生熟分隔，凡已腐臭蜕变食物不能给幼儿吃，谨防食物中毒。并且每天做好食物留样使命，留样时辰对峙24小时。为了保障幼儿的养分平衡，实时调剂炊事，要常常深切班级，听取定见，以确保幼儿的炊事，使咱们的食堂操持加倍标准。
(2)完美园舍举措办法。
为了让孩子有一个温馨、安适的糊口环境各勾当场合，本学期还将对本来的玩具停止恰当的补缀，别的，对园所内遍地须要补缀的处所汇总上报，以便能实时地处置。并且，每周要停止宁静举措办法查抄，对园内环境卫生，要实施片区包干，落实到人，让幼儿园有一个整齐的园貌。
(3)把好财政操持品德。
财政职员要严酷履行财政操持轨制，当真拟定每一个月的估算筹算，实时做好免费、催费使命。做到帐目清楚，定时实现报表，对园内每项的收入能尽可以或许用到恰到益处，尽可以或许做到不须要的华侈。对购买的牢固财产、物品要特地有人停止入帐挂号、查对，并且做到物品领用清楚，使财政轨制加倍完美起来。
(4)配合幼儿园各项勾当，做好后勤使命。
本学期中，幼儿园的各项巨细勾当，咱们后勤职员都要极力配合，如园地支配、物品供给、有关事谊接洽等都要知足勾当的须要。
(5)前进后勤步队本质。
为了前进后勤步队本质，更好地为幼儿办事，别的，为了使幼儿能宁静地在幼儿园，门卫还将装备保安。除此之外，各局部还将按期构造职员停止营业培训，尽才能抓好后勤职员的思惟和营业使命，不时改良办事品德。
一、近况阐发：
1、上风：
半学期的讲授使命履历，让我对教诲孩子有了必然的履历和心得，让我在面临孩子的时辰少了一份刚踏上使命岗亭时的担忧和无措。
跟着上半学期家长使命的睁开，在家长使命方面堆集了必然的履历，并且我和班中家长的干系比拟协调，家长也很谅解、配合教员的使命。
有勤学精力，敢于接管新事物的挑衅，乐于接管讲授新理念的打击。
2、缺少：
因为我是一名新教员，使命只要半年时辰，使命上还缺少履历，面临一些题目还不能美满处置。
二、小我生长总方针：
1）尽快前进本身对小班幼儿的操持和讲授才能。
2）极力前进本身的专业本质，当真进修、研讨营业，能更熟习小班幼儿的春秋特点和生长特点。
3）延续增强家长使命的睁开，做到与家长当令、有用的相同。
体例：
1）多向富有讲授履历的搭班教员进修，正视典范鉴戒、内化，争夺尽快前进本身对小班春秋幼儿的操持和讲授才能。
2）自从幼儿园网站成立以来我与家长们的干系更进了一步,本学期将延续极力。除实时存眷服装论坛t.vhao.net外,还要加速故里接洽窗内容的改换频次,为家长供给更优良办事。除此之外，我还必须做到每周向家长反应幼儿在园的环境，常常领会家长的须要，极力使本身做的更好，成为家长心目中的好教员。
二、首要使命及体例
（一）抓好步队扶植
1、抓好黉舍率领班子扶植和教员步队扶植
黉舍要生长，关头在率领班子，焦点在校长。本学年，黉舍率领班子将对峙每一个月停止一次进修或见面会，同一思惟，大白黉舍生长标的方针，进一步完美黉舍五年生长筹算，极力扶植一支做事创业、成就凸起、民主公道、生长大众公认的朝上进步性、进修型的率领班子，把“三个代表”首要思惟落到实处。
新学年开学后，连系全区教诲体系行风评断使命，严酷根据教委拟定的“树教诲抽象，改变行业气概”的方针，进一步标准教诲免费，进一步增强师德师风扶植，当真构造教员进修《教员从教步履六条划定》、《教员职业品德标准》，果断根绝体罚、变相体罚先生和欺侮先生的步履在校园内产生，极力扶植一支高本质的教员步队。
2、抓好教员延续教诲使命。
为了让全数教员都可以或许顺应新的课程鼎新，黉舍正视教员的延续教诲使命，在继教使命中，当真做好校本培训筹算的拟定，校本培训内容的拟定做到无益于黉舍的生长，根据黉舍的现实环境来定，并在使命进修中极力落实，全眼前进教员步队的使命才能和使命效力。
3、以争创树模村小为契机，深切名师名校工程。在争创“北碚区树模村小”的使命中，不时深切和提炼黉舍的办学理念和办学特点，进一步完美黉舍的惯例操持轨制，标准黉舍的教诲讲授惯例操持，全眼前进黉舍的教诲讲授品德，力图本学年到达“北碚区树模村小”的请求，并顺遂经由进程验收查抄。自动阐扬主干教员感化，拟定帮带筹算并落到实处，充实阐扬主干教员的专业引领本能机能，动员其余教员，力图本年度再认格几名镇级主干教员，同时指点主干教员向优异主干教员迈进。
（二）深切德育使命，黉舍德育使命做到有针对性和实效性
1、狠抓班主任步队扶植，班主任是落实黉舍德育使命的根本，这支步队不强，则德育使命没法落到实处，先生杰出品德和步履习气没法落到实处，要充实、高效应用政治、营业进修时辰，狠抓班主任步队的进修，同一思惟，前进熟习是很是首要的使命之一。
2、黉舍德育使命本年度延续以落实《小先生守则》、《小先生平常步履标准》为重点，培育先生讲文化、讲规矩、爱歇息、爱小我的优异品德，标准先生的步履，极力培育先生杰出的步履习气、糊口习气、进修习气。
3、增强法制教诲，本学年我校将特地操纵队会课时辰停止法制专题教诲和宣扬，赞助先生前进思惟憬悟，大白善恶妍媸，教诲泛博师生遵纪遵法的熟习。
4、成立黉舍心机安康征询室及心机安康征询档案，增进泛博教员、先生杰出心机品德的构成。
5、增强德育科研，延续搞好“乡村小学德育课程理论性和糊口性的探讨”，，连系黉舍现实，当真做好先生思惟品德杰出步履的构成性评估，使黉舍德育使命上新台阶。
6、增强家庭教诲指点，开辟社区教诲资本，构成三连系教诲搜集
充实操纵家长开放日勾当，向家长先容黉舍的办学、课程鼎新及教诲孩子的艺术等，同时教员要深切到先生家庭中去，家访是教员、黉舍、家长的连心桥，家访轨制本学年要获得落实，要确保每位先生每学年最少有一次教员家访。
7、黉舍宁静使命。宁静使命警钟长鸣，把宁静教诲落到实处，构造全校先生停止消防分散操练练习，经由进程午会、班队会、思惟品德课、告家长告诉书等对先生停止宁静教诲，极力根绝溺水、交通变乱及食物中毒事务的产生。共4页,以后第1页1
8、抓好少先队构造扶植
增强教诲员步队扶植、小干部步队扶植，当真做好少先队小干部的改组，让小干部到场到黉舍的惯例操持当中，促黉舍各项使命的落实。
（三）狠抓讲授操持，增进讲授品德的前进
1、极力完美新课程下的讲授惯例操持
操持出品德。黉舍讲授品德的前进必须依靠于讲授惯例操持，黉舍当真总结课改两年来的惯例讲授操持，不时完美讲授惯例操持轨制和体例。讲授操持时极力降服尽管语、数的状态，增强对语、数之外的学科的操持是促黉舍办学品德全眼前进的重点，进一步完美对语、数之外的其余学科的查核。黉舍将增强讲授惯例操持，出格是讲堂讲授品德的管、先生功课修改的操持，增强培优辅差的力度，力图讲授品德稳步回升。
2、增强对先生杰出进修习气的养成教诲。
①杰出进修习气的养成教诲的前提，是要有一个杰出的心机筹办状态，是以每位教员起首要做好对小先生的心机筹办的教诲，并贯彻于全数学期当中。
②侧重抓好两个方面进修习气的养成教诲：
第一方面是当真上课的习气：做到三到位三自动，即上课铃声响，先生要到位，进修用品要到位，进修心机要到位；自动听讲，自动动脑，自动交换。
第二方面是当真做功课的习气：做到三同一、三实时、三用心、一开放，即同一簿本，同一格局，同一请求；实时摘记功课，实时稳固操练，实时更正填补；读题要用心，做题要用心，查抄要仔细；开放地让先生有自立挑选做题的权力和习气。
3、进一步做好讲授“六当真”使命。
①进一步进修“六当真”细则，逐条对比落实。订定好讲授筹算。备好课是上好课的前提，是讲授六当真的根基关键。教员要以《课程标准》为指点，从知识、手艺、才能、感情等方面必定方针，深切研讨讲义，捉住讲义本色，研讨讲义中先生自立进修摸索的规律，获得知识的素材。连系先生现实，要让先生自动到场进修进程，把进修的自动权交给先生，做进修的仆人。要鼓动勉励先生敢于立异，让先生经由进程自我阐发思虑，小组会商评估，质疑等体例自立进修，懂得知识，把握体例。总之教员应有筹算、有步骤地、缔造性地构想、誊写好每教时的教案。详细做到：备讲义，备先生；经心设想师生互动内容，面向全数先生，讲导练用彼此连系，使先生会、熟、巧，差别程度获得前进。
②上课是教员讲授的中间关键，成立有用讲授的思惟。为此请求做到四点：起首公道支配讲授条理，严酷课前、课始、课中、课终、课后的关键操持；二要增强对先生非智力身分的培育，激起和培育先生的进修念头、进修乐趣和进修拿手；三要鼎新教法，优化讲授体例，培育立异熟习；四要改良讲授手腕，传统讲授手腕和古代化的讲授手腕公道地矫捷地连系操纵，多媒体赞助讲授要当令进讲堂。
③当真实时地支配和修改功课，做到功课格局精确，难易过度，题型多样，富有开导性、缔造性，修改标记精确，批语等有关笔墨标记清楚简练。正视面批。课内功课要力图有必然的时辰让先生在课内实现。
④当真教诲，面向全数先生，既要正视差生的转化，又要正视优生的指点，有用前进班级及格率和优异率。班主任教员应自动调和各科的教诲，三科教员要自动配合，出力前进班级的三科及格率。
⑤评估的鼎新是课改的首要内容之一。经由进程评估能有用地增进先生生长，鼓动勉励教员朝上进步，完美讲授操持，鞭策各学科新课程的生长。开学初请求订定好各学科评估筹算。连系档案袋评估研讨的课题正视进程性评估的迷信性、标准性，以学科为单位相对同一，节制评估的规模，标准、时辰，不让评估成为先生的承担，对进程性评估和闭幕性评估，教员要出格正视客观、公道，燕妥帖保存好先生评估的材料。语文数学学科要实时构造单位清算温习与检测，教员实时检测并批阅检测的统统名目，做好阐发记实使命。
⑥当真构造学科课外勾当。构造先生到场课外勾当是社会的须要，也是时期的须要，更是先生本身的须要。黉舍要增强各学科勾当类课程的操持，本期我校将组建学科乐趣勾当小组，由专职教员担负睁开。做到筹算、内容、举措办法、时辰、教诲一落实。对峙做到经心筹谋、筹办，当真落实、实施，激起先生到场勾当的乐趣。出格是综公道论勾当必须走出讲堂，构造富有意思的探讨勾当，各学科勾当要让先生在勾傍边增添本领，培育乐趣，前进才能，构成黉舍的亮点。黉舍要定时和不定时地查抄勾当环境，并当真作好记实。共4页,以后第2页2
4、增强写字讲授，前进写字练习课的操纵率。任课教员要对重点字（笔画）难写字（笔画）停止指点、树模，课中要巡查，赐与个体指点赞助，课后增强面批，催促改正。
5、严酷履行课程设置，保障先生受教诲的周全性
小学课程设置以综合学科为主，须要学科与学科之间的整合和彼此的渗入、交换。对语文数学之外的学科及其余勾当课程接纳悲观、抓紧、削减讲授课时时辰的立场，现实上是又一种新型的增添先生太重承担的表现，它的负面影响是相称严峻的。每位教员要严酷履行课程筹算，上足上好每堂课，任何一名教员都要根据课程表严酷履行，不得私行调上别的课。教员要前进熟习，。外出或列席不管是因公因私都要事前（最少提早一天）与教诲处协商调课筹算（出格环境破例），严禁呈现空堂，确保先生受教诲的周全性。
6、增强黉舍教研组扶植，增进教改科研功效的落实，黉舍教研组以前进教员讲授才能、讲授效力为重点睁开勾当，以踏实的讲堂讲授交换勾当为标的方针，对峙每一个月停止讲堂交换勾当2—3次，力图经由进程讲堂交换勾当，疾速前进教员的讲授程度，让黉舍教研组在教改科研勾傍边多出成就。
7、抓勤学科乐趣勾当，培育先生的立异精力和理论才能，学科乐趣勾当是课程讲授勾当的延长，各学科教员要当真支配勤学科勾当，做到筹算、内容、举措办法、时辰、教诲五落实，同时按年段停止乐趣小组勾当，给先生供给充实揭示才能的机遇，激起先生的求知欲，增进先生的周全生长。
8、抓好毕业班的使命，毕业班使命干系到出口，是向上一级黉舍保送人材的题目，也干系到黉舍的名誉，从开学之初就应正视，撑持毕业班教员使命，确保毕业班品德有用前进。
9、标准学籍操持，节制先生散失
启动学籍的电子化操持，黉舍抓勤学籍操持员的培训，标准学籍操持操持。
10、存眷出格教诲，正视“三残”儿童的退学和评估使命，力图前进出格教诲品德
11、落实教员讲堂对流使命，送课到兄弟黉舍，学年筹办让每位教员都获得一次以上熬炼。
12、加速信息化使命。力图本学年度对黉舍电脑停止革新，处置黉舍计较机（包含先朝气）全数上彀，便利先生的上彀查阅材料；处置教员办公室计较机上彀，促黉舍信息化手艺上一新台阶。
（四）增强黉舍体育、卫生和艺术教诲使命
1、卫生使命
（1）以师生宁静为方针，其实抓好黉舍食堂操持和食物卫生宁静使命。增强了对食堂使命的操持，操持相干的手续，不承包或变相承包食堂，由伍林华教员担负食堂第一间接担负人，把好食物的推销关、食物的加工关，确保食堂使命的高品德运转。
（2）其实增强黉舍安康教诲，安康教诲从课程支配上保障，课表上每周排一节安康教诲课，开好口腔卫生、芳华期卫生、性教诲、卫生知识等使命。
（3）接纳有用体例，抓好风行性、沾染性疾病罕见病的防备使命。
黉舍干部、教员应高度正视，总结防非履历，增强门岗轨制及晨检、午检轨制，做到早发明、早断绝、早治疗。
2、体育使命
（1）抓好体育讲堂讲授指点，落实体育讲堂讲授惯例。
（2）抓好《先生体质安康标准》实施使命。
（3）抓好大课间勾当和两操，落实先生课外熬炼。
（4）抓好专业练习，组队到场各级比赛。
3、艺术教诲
（1）抓好艺术课讲堂惯例操持。
（2）成立艺术团（音、体、美）及抓好专业练习，普遍睁开艺术教诲勾当。
（3）构造搞好红蒲月歌颂比赛，艺术节等大型勾当。
（4）落实经费，改良举措办法装备。
（五）后勤使命
1、落实食堂惯例操持。食物卫生使命相称首要，干系到千家万户的幸运和社会的不变，黉舍高度正视，派专人担负食物的推销和监视加工进程，确保黉舍食物卫生的相对宁静。
2、落实讲义、教参、教辅材料及书报、杂志的订阅、发放使命。
3、落实黉舍东西、装备的操纵，操持及奉行确保黉舍使命的顺遂停止。共4页,以后第3页3
4、极力改良黉舍的硬件举措办法，营建杰出的进修空气。
5、落实经费操持，进一步改良办学前提和教员福利。
一 增强对留宿生的思惟政治教诲，前进宿舍操持程度和办事品德
1、订正和完美《直中宿舍操持条例》、严酷节制留宿生的审批轨制，使留宿是对得才兼备先生的一种报酬。
2、拟定和完美先生宿舍用水用电、防火防险等方面的操持划定。
3、完美各项使命查抄轨制。对峙逐日查宿轨制，不遗漏 一人 ， 对峙逐日查抄卫生轨制，并将查抄功效实时记实在册，做到每天查、周周比、月月评，每一个月出一次名誉榜。
4、对峙每一个月先生例会轨制，褒扬大好人功德，指出有待改良的方面，实时嘉奖，精确鼓动勉励。
5、实时与年级、班主任、家长停止接洽，对先生停止全员操持。
6、增强与先生之间的相同，与先生多交换，发明题目顿时处置，成立一种调和的师生干系。
7、筹算在分开先生宿舍后，要查抄一遍宿舍外务、卫生等，等先生返来后，必须在楼道及易呈现题方针处所。
8、率领先生当真进修《直中宿舍操持条例》，并让家长领会，与家长签订和谈，让留宿成为对好先生的一种嘉奖。
二 充实阐扬先生干部步队的感化，培育先生综合本质
1、培育先生操持干部步队，培育先生自理才能。
2、增强对宿舍长的操持，每周一次例会，经由进程他们领会先生思惟的环境。接纳各类嘉奖和鼓动勉励体例，充实变更他们的自动性。
3、成立先生反应题方针渠道，实时领会先生的静态，使题目处置于抽芽当中。
2、抓好班干部使命，指点班委干部落实好班纪班规。每一个月将班级惯例查抄功效汇总发布，常常召开班委干部会，增强班级操持，前进班干部的使命才能。
3、按期培训先生干部，前进先生干部的使命才能，培育先生的自律熟习，按期构造先生干部进修、交换使命履历。
4、根据先生守则和先生平常步履标准请求，拟定班内响应的班规、班纪及操持轨制，逐日到课堂外巡查，实时处置偶发事务，抓好各项惯例的查抄和反应，操持好先生宿舍，实施对先生惯例的周全查抄，保障全班有杰出的讲授次序。
5、根据先生现实环境，拟定赏罚清楚的班级条约。担负“三好先生”、“优异先生干部”评比等使命，当真贯彻赏罚条例。
6、自动睁开无益于先生身心安康的勾当，构造支配假期勾当。
7、在先生中培育合作熟习，有“你追我赶”的比学气概；
8、面临全数先生，要保全大局，做到抓两端促中间；
2、出格环境：
娄建敏、应永佳、王学勤、王伟林（规律看法较差）
应耶波（曾陷溺于上彀、玩游戏）
娄建敏、吴敏（外校转入）
徐福伟、应秀燕（身材不好，常常抱病）
余江飞、徐福伟（要逃课）
3、拿手生查询拜访：
徐福伟：体育拿手、篮球拿手、曾破县高中组跳高比赛记实。但身材不太好。
杨巧巧、杨丽丽：乒乓拿手。
二、根基环境
1、步履习气方面：先生能根据一日步履标准来做，但因为身处通俗班，是以自发性另有待前进，出格是男孩子在这方面的养成习气做得还不够，违纪景象时有产生，出格是爬墙、外出上彀等，常常要教员同窗提示。
2、进修环境：大局部先生根本较差，进修乐趣不浓，相称一部份同窗功课也不能定时实现，不杰出的进修习气。但另有一部份正在极力追逐，但愿能把成就赶一点上去，精力可嘉。
3、品德环境：先生爱小我，爱歇息，爱师长，爱同窗，有较强的小我声誉感。但因为相称一部份同窗都是独生后代的干系，会呈现无私、虚荣心、自觉骄傲的思惟。
三、指点思惟
在黉舍率领下，以凸起表现先生主体为中间，增强先生干部步队扶植，增强先生的自我教诲、民主理理才能，睁开好先生的政治思惟教诲、品德教诲、法制教诲、心机安康教诲，极力把先生培育观具备健全品德、夸姣心灵，具备立异精力和理论才能的一代新人。
四、首要使命
1、增强班干部步队扶植：成立一支使命才能强、理论履历足的常务班级干部步队，为了让更多的同窗获得熬炼，实施值夜班干部担负制。
2、增强班级操持岗亭义务制：设岗亭，定职员，定使命，把班级使命分红多少岗亭，每一个岗亭专人担负，使先生的理论才能、社会义务感获得前进。
3、增强先生自我操持：扶植操持小组，由进修委员带头课代表、组长为主干，周全担负班级进修使命；
4、睁开进修比赛勾当：睁开“进修结对，配合前进”的互帮合作进修勾当。
5、增强师生对话：成立师生接洽轨制，以周记情势有话就说，真话实说。成立师生结对勾当，让先生走近教员、领会教员、激起酷爱教员的热忱，让教员走近先生，指点先生直立更远大的抱负、供给更迷信地进修的体例、养成更好地糊口立场
6、增强文化礼节教诲：经由进程升旗、会议、讲座、电视等勾当，增强对进修礼节教诲的熟习，让先生学会做人，并针对存在的题目，睁开使命。
7、增强先生心机教诲，增进安康生长：对心机严峻的先生，赐与更多的关怀和指点，对全数先生停止心机上的教诲、教诲，指点先生心机的安康生长。
8、宿舍文化扶植：让先生宿舍有家的感受，睁开文化扶植，让先生宿舍成为育人、歇息的好场合。
9、睁开情势多样的课外体裁文娱勾当，丰硕先生的在校糊口。陶治情操。
10、挖掘先生拿手：培育多方面的人材，熬炼先生脱手、动口才能，为他们未几要踏上社会打好根本。这方面筹办在这学期多睁开主题班会，如篮球比赛等。
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1、做好弱势先生使命：弱势先生首要工具是对进修不正视和有谈爱情偏向的，在这方面我筹办多园地家长接洽，两边配合来催促其当真进修，培育其自意向上的进修立场。
12：宁静卫生教诲：一直把先生的宁静放在第一名，常常面临全班同窗做宁静教诲和卫生习气教诲。尽可以或许做到一天一讲，出格是每礼拜五下战书放假的那一天。
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3、关怀先生糊口。关怀先生的糊口环境，常常帮衬他们的宿舍，领会他们的糊口状态、内心意向。
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4、班级分物合作操持，落实到人。
五、勾当睁开
1、第一周：开学免费、发书，班级庶务处置；做开学惯例教诲。
2、第二周：开学仪式。
3、第三周：班干部任选。
4、第四周：男女生宿舍文化睡房比赛。
5、第七周：篮球比赛。
6、第十周：宁静、法制教诲。
7、第十三周：政治小论文比赛。
